20
Déc 21

Route 2022 : technologie, numérisation et mise à jour continue

Airwork regarde à la nouvelle année avec de nouveaux projets et tant d’objectifs déjà atteints.

La période de l’année est la bonne pour faire le point de la situation, pour regarder en arrière avec fierté à ce qui a été réalisé et pour ne pas oublier de regarder vers l’avenir, la nouvelle année et les soi-disant “bonnes intentions” de l’entreprise

 Ce 2021, malgré les réflexes économiques de la pandémie se prolongent encore, se termine avec d’excellents résultats pour Airwork avec le renforcement des partenariats avec les clients existants et la naissance de nouvelles collaborations. Cela nous a poussés, d’une part, à réaliser de petites révolutions structurelles et, d’autre part, à confirmer les points forts déjà présents, en vue de l’amélioration continue du produit, du service et de la satisfaction interne à l’entreprise.

Les objectifs atteints en 2021

Voici les domaines dans lesquels 2021 nous a vu grandir et changer :

– Marketing digital : nous avons introduit de nouveaux outils et collaboré avec de nouveaux partenaires afin d’améliorer notre communication digitale et l’expérience utilisateur sur le site

– Numérisation d’entreprise : Aujourd’hui, vous pouvez configurer vos produits Airwork en ligne et de manière autonome via un configurateur CAD 3D développé sur la technologie eCATALOGsolution de CADENAS

– Nouveaux outils et nouvelles machines : nous avons introduit le nouveau CRM “Salesforce” à l’appui du Bureau Commercial pour améliorer et automatiser le processus de vente et de customer journey.
Le parc de machines a été mis en œuvre en introduisant de nouveaux équipements aux côtés des existants pour améliorer et optimiser les temps de travail et de production

– Formation : cours de perfectionnement pour l’équipe en 2021 portant sur la sécurité, le RGPD, les systèmes informatiques et les ingénieurs de conception

– Smartworking : la mise en œuvre de politiques de travail flexibles s’est révélée bien plus qu’une nécessité dictée par l’urgence et l’espacement, devenant un mode opérationnel efficace, entrée aujourd’hui à plein droit dans la pratique actuelle et future de l’entreprise.

– Durabilité environnementale : de l’achat de verres en papier au distributeur d’eau remplacé par un filtre à eau courante, jusqu’à l’élimination de près de 1500 bouteilles d’eau avec une économie estimée de 1 tonne de plastique, Nos politiques de durabilité environnementale évoluent chaque jour, en passant par les petits gestes quotidiens de chacun.

– Qualité interne et certifications : la certification ISO 9001:2015 a été confirmée et les produits disponibles avec la certification ATEX sont entrés officiellement dans le catalogue

Airwork : l’expérience des personnes, l’innovation des vérins pneumatiques

Petits et grands objectifs atteints grâce à la véritable valeur à la base de notre entreprise, les gens, toujours soutenus par Airwork avec de nouveaux équipements et des innovations continues dans les équipements technologiques. Une parfaite union entre ressources humaines et équipements qui en 2021 nous a permis de mettre à jour plusieurs produits dans le catalogue et en réaliser de nouveaux

Les produits mis à jour en 2021 :

Vérin Stoppeur

Vannes de verrouillage

Versione de vérins supplémentaires ISO 6432 séries MC

Vannes pédales

Les nouveaux produits réalisés en 2021 :

– Nouvelle gamme ATEX
Vérins pneumatiques ISO 15552 séries CF et CG
Pistolets de Soufflage

 

Les projets prévus pour 2022

La philosophie qui nous a permis d’atteindre ces objectifs ne sera pas abandonnée au cours de l’année prochaine. Pour le 2022, en effet, nous avons déjà en chantier différents projets qui donneront continuité à ce qui de bon a été fait jusqu’à présent en termes de formation, amélioration constante du produit et nouveauté à catalogue.

Voici ce que nous voulons améliorer en 2022 :

– Formation interne : nous allons poursuivre le processus de mise à jour technique et digital de nos collaborateurs.

– Formation externe: nous continuerons à former les jeunes ressources du futur dans les écoles et dans l’entreprise avec le projet Airwork Academy, réalisé en collaboration avec Consorzio Desio-Brianza. Le lien entre le monde de l’enseignement et celui de l’entreprise est soutenu par la mise en place de stages scolaires, d’apprentissages et de projets d’alternance école-travail. Nous considérons les nouvelles générations de potentiels “Airworkers” notre plus grande force pour l’avenir.

– Produits existants : Nous ajouterons de nouvelles versions des produits actuels, techniquement améliorés et mis à jour. Cela permettra de mettre en œuvre des optimisations qui prolongent la durée de vie des produits, tout en réduisant les coûts de maintenance.

– Nouveaux produits : l’étude des tendances du marché et les projets spéciaux réalisés en partenariat avec nos clients aideront notre service technique, non seulement dans la réalisation de nouveaux produits à insérer dans le catalogue Airwork, mais aussi des versions spéciales conçues sur les exigences spécifiques du client.

– Variantes par secteurs : des variantes techniques de nos produits, dédiées aux environnements de travail particuliers et extrêmes, seront développées.

Communication digitale pour relever les défis de l’avenir

De nombreuses initiatives seront de plus en plus soutenues par le marketing digital, sur lequel nous avons décidé de miser de manière encore plus incisive et qui verra notre communication s’étendre entre le blog technique, les newsletters et les réseaux sociaux.

En somme, l’avenir de Airwork est digital, innovant et technologique, mais il reste lié à l’expérience et à l’engagement constant des personnes qui travaillent ici, avec l’objectif toujours présent de fournir au client des composants pneumatiques performants et de qualité et de soutenir les nouvelles générations dans leur croissance dans ce secteur.


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